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Studio Pinotti / Articoli
Le Parti sociali, in data 21 dicembre 2023, hanno siglato un accordo per l’erogazione di un acconto su futuri aumenti contrattuali a tutti i lavoratori
Lo Studio Pinotti resterà chiuso per le vacanze natalizie dal 27/12 al 29/12.Vi auguriamo un Felice Natale.
Per facilitare le operazioni riguardanti la preparazione delle buste paga relative al mese di dicembre e per agevolare la contabilizzazione, da parte Vostra, entro il
Il D. Lgs. 24/2023 ha introdotto delle novità in materia di segnalazioni di illeciti commessi all’interno della struttura lavorativa, il così detto Whistleblowing. A decorrere
Federpanificatori: dalla paga di ottobre aumento retributivo di 50 euroNel corso della riunione del 27 settembre 2023, Fippa (Federazione Italiana Panificatori, Panificatori-Pasticcieri ed Affini) ha
Con ordinanza dell’ 11 ottobre 2023, la Corte di cassazione ha ritenuto legittimo e proporzionato il licenziamento per giusta causa irrogato a un dipendente che
Con ordinanza del 23 ottobre 2023, la Corte di cassazione ha affermato che il rifiuto del lavoratore di passare da part time a full time
Con ordinanza del 19 ottobre 2023, la Corte di cassazione ha stabilito che in caso di straining – il quale costituisce una forma attenuata di
Con sentenza del 4 settembre 2023, il TAR Lombardia ha affermato che l’ispettorato del lavoro non può imporre al datore di lavoro di applicare, al
La Corte di Cassazione, con due distinte ordinanze datate 31 agosto 2023, ha ribadito che per orario di lavoro si intende qualunque periodo in cui
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